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Ist das Content oder kann das weg?

Ist das Content oder kann das weg?

von Michael Witt | Apr. 15, 2019 | Event, Fortbildung, Personalmarketing, Recruiting

Mir ist aufgefallen, dass ich tatsächlich schon länger nichts mehr über Personalmarketing geschrieben habe und mich auch schon länger nicht mehr mit diesem Thema inhaltlich auseinander gesetzt hab. Das letzte Mal sprach ich mit Dominik in unserem Podcast „Wo sind all...
Verschiebt sich die Recruiting-Macht?

Verschiebt sich die Recruiting-Macht?

von Michael Witt | Feb. 18, 2019 | Recruiting, Recruiting Trend, Think Forward

Macht ist vielleicht ein Thema oder ein ganzer Themenkomplex der gleichwohl spannend wie auch erschreckend ist. Denn egal auf welcher Seite der Medaille man sich befindet, so ganz ergründen lässt sie sich nicht – die Macht. Dies will ich in diesem Post tatsächlich...
Das Jahr des MindSets – Recruiting in der Dauerschleife

Das Jahr des MindSets – Recruiting in der Dauerschleife

von Michael Witt | Feb. 4, 2019 | Digitalisierung, HR TECH, Recruiting, Trend

In meinem letzten Post über die Technik-Trends des Jahres 2019 und deren möglichen Recruiting-Impact habe ich angedeutet, dass ich glaube 2019 wird vor allem das Jahr des MindSets. Ein richtiges MindSet ist und war schon immer wichtig – das ist unstrittig....
Recruiting out of the box – Tech-Trends 2019

Recruiting out of the box – Tech-Trends 2019

von Michael Witt | Jan. 21, 2019 | Allgemein, Recruiting, Recruiting Trend, Think Forward, Trend

Die Zeit der Jahres-Trend-was-wird-uns-denn-dieses-Jahr-erwarten-Artikel ist eigentlich schon vorbei. Die allermeisten sind geschrieben, schon online und treffen auch wie immer recht gut. Ich komme leider jetzt erst dazu mich ein wenig intensiver mit diesem 2019 zu...
Welcome 2019 –  welcome Recruiter Slam2019 #RS19

Welcome 2019 – welcome Recruiter Slam2019 #RS19

von Michael Witt | Jan. 7, 2019 | Allgemein, Event, Recruiting

Sodann, das Warten hat nun endlich ein Ende. Naja -fast- ein paar Tage sind es noch hin. Aber dieses Jahr ist es wieder soweit: Es findet ein weiterer und zwar der 4. Recruiter Slam statt! Wir sind jetzt schon ein wenig uffjeregt weil wir wieder ein großartiges Event...
5 Bausteine für ein Minimum Viable Recruiting Product

5 Bausteine für ein Minimum Viable Recruiting Product

von Michael Witt | Dez. 10, 2018 | Digitalisierung, Recruiting

Minimum Viable Product (MVP) ist eine Begrifflichkeit, eigentlich vielmehr ein Konzept das aus dem Lean Start Up denken kommt. Demnach ist ein MVP ein Produkt bzw. ein Produktstadium in dem nur Minimalanforderungen bereitgestellt werden um damit die wichtigsten...
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